При увольнении сотрудницы полиции за представление подложных сведений возникает вопрос о применении статьи 261 Трудового кодекса и Отказ в приеме на должность в ГИБДД без юридического образования может быть противоречив

Вопрос №11518409 из г. Красноярск
опубликован 16.10.2016, 08:48

У знакомой сотрудницы полиции ребенок 2,5 года. В свое время она предоставила не полные сведения о доходах. Теперь ее хотят уволить из овд за представление подложных сведений, а как же ст. 261 Трудового кодекса. У меня высшее военное автотранспортное образование. Хотел устроится в гибдд но мне отказали в связи с тем что у меня нет юридического образования. Хотя знаю что есть приказ мвд рф в котором сказано что при наличии высшего военного или автотранспортного образования в гибдд брать можно или в пдн при наличии педагогического образования. Заранее спасибо за ответ! Просьба: ответить конкретно с ссылкой на конкретный нормативный акт, а ни так: без грамотные в гибдд не нужны потому что не сможешь составить протокол и т.д. Конкретный ответ нужен!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Квалификационные требования к должности на которую Вы претендуете можно посмотреть на сайте МВД. Отказ может быть и правомерным, если Вы пртендовали на офицерскую должность.

Хотите ссылки на закон-переводите вопрос в ВИП.

16.10.2016, 08:59

мне кто нибудь ответит на мои конкретные вопросы конкретными ответами со ссылкой на конкретные НПА а не тупыми ответами как космические карабли бараздят просторы вселенной

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 10 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация