Проблемы с выплатой за отработанные дни после завершения срока действия трудового договора - что делать?

Вопрос №11533030 из г. Москва
опубликован 18.10.2016, 20:53

Question

После окончания срока действия трудового договора была необходимость завершения обьема работ в течении 18 дней... эти 18 дней обговаривались с работадателем устно (подневная оплата).. обьект был закончен и работодатель, пересчитав все дни, обьяснил что нужно подождать несколько дней и будет произведен расчет... причем по завершившемуся договоры на тот момент была выплачена только авансавая часть... Три недели уже работодатель неохотно выходит на связь... вчера ответил: расчет будет произведен исключительно по день окончания договора... а отработанные нами 18 дней, якобы компенсация в их сторону, якобы за просрочку срока с нашей стороны... как быть?

Ерхов Вадим Геннадьевич · Accepted Answer

Иск в суд в соответствии со ст 131-132 Гпк РФ

Заявление в Прокуротуру подавайте

Жалоба в гострудинспекцию подавайте

Удачи вам!!

Удалено · Answer

Вы конечно можете обратиться в суд и с жалобой в трудовую инспекцию, но здесь вопрос доказательств, вы может подать исковое заявление о взыскании заработной платы после расторжения трудового договора и признания отношений путем заключения срочного трудового договора на выполнение определенного объема работ, но должны все обстоятельства доказать.

18.10.2016, 20:59

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Удалено · Answer

Обращайтесь с жалобой в инспекцию по труду, с заявлением в прокуратуру. В течение 18 дней вы устраняли недоделки или фактически выполняли работы, не предусмотренные трудовым договором. Если я правильно понял, то по трудовому договору вам был выплачен только аванс, или работодатель рассчитался с вами за выполненные работы. Условиями трудового договора предусмотрены какие-либо штрафные санкции за нарушение срока выполнения работ? Если я полно ответил на ваш вопрос, рад вам помочь! Вы можете воспользоваться услугами юриста сайта для решения ваших проблем.

18.10.2016, 21:03

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Проблемы с выплатой за отработанные дни после завершения срока действия трудового договора - что делать?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Можно сформулировать заголовок таким образом:\nПравомерность продления срочного трудового договора после истечения срока

Неоплаченная сверхурочная работа по устной договоренности - правовые аспекты и компенсация

Законность приказа о собрании после окончания раб. времени

Повторные опоздания и неожиданный пропуск работы - Савельева вызывает раздражение среди коллег

Правомерность действий работодателя - работа по просроченному договору и расчет по прекращенному договору

Работник вынужден подписать годовой трудовой договор после 23-летнего стажа в бюджетной организации со своей ранее

На собрании работников организации вынесено решение о необходимости выплаты премии по итогам работы за год.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59