Обязательно ли в трудовом договоре прописывать сумму поощрительных выплат не меньше МРОТа?
опубликован 20.10.2016, 02:10
Как известно, в 2010 г. ВС сначала разъяснил, что должностной оклад не должен быть меньше чем мрот, но затем отозвал своё разъяснение. Теперь считается, что главное чтобы ежемесячная зарплата (оклад+компенсационные и поощрительные) должна быть суммарно не меньше чем мрот. Тем не менее, если при трудоустройстве в договоре стоит минимальная з/п, могу ли я верить работодателю, что буду получать сумму не меньше мрота? Должно ли в трудовом договоре быть прописано, что ежемесячная сумма поощрительных выплат, которые вместе с окладом дают мрот, должна носить обязателтный характер? В локальных нпа и трудовом договоре обязательность не прописана.
Должно ли в трудовом договоре быть прописано, что ежемесячная сумма поощрительных выплат, которые вместе с окладом дают мрот, должна носить обязателтный характер? Это делать необязательно Так как согласно статье
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Может ли оклад быть меньше МРОТа и какой доход получу на руки после вычета налога с оклада 5593 рублей?
Какую сумму компенсации должна выплатить организация при увольнении в связи с сокращением штата
Заработная плата, ниже 4 МРОТ в нарушение коллективного договора
Может ли минимальная тарифная ставка быть ниже МРОТ? А что говорит Трудовой кодекс?
Влияние повышения МРОТ на минимальный оклад и начисления к зарплате
Как заставить работодателя изменить трудовой договор, чтобы окладная часть соответствовала минимальной зарплате?
Я работаю в муниципальной поликлинике. Мой должностной оклад 4107 руб (без учета компенсационных и стимулирующих выплат)
Вопрос о повышении оклада и выплате повышающих коэффициентов медработнику
Какой размер алиментов должен платиться при увеличении МРОТа, если ребенок прописан в другом месте?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут