Особенности оформления трудовой книжки и проблема отсутствия записи в ней о сроке работы

Вопрос №11546797 из г. Барнаул
опубликован 21.10.2016, 07:13

Мой сын Работает на Севере вахтовым методом. При устройстве на работу с его потребовали трудовую книжку. Он её отдал и отработав один год и 3 месяца по какой то причине приехав заступать на вахту ему сказали работы нет и пока не будет. После каждой вахты приезд и уезд с вахты на вахту осуществляется за свой счёт. Следовательно ему в таком случае нужно увольняться с этой работы и икать работу в другой организации. Но при увольнении ему отдали трудовую книжку без записи в ней о том, что он отработал в этой организации один год и три месяца, сославшись на то,что они якобы временным работникам в трудовых книжках записи о сроке трудовой деятельности в ихней организации не отмечают. ВОПРОС - для чего берут трудовую книжку и держат её в отделе кадров? Зарплату постоянно получал за каждую вахту и расписывался в ведомости получения зарплаты. Выходит, что и ведомость была липовой, Спасибо. Владимир.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Анохина Наталия Львовна

Юрист Воронеж, стаж 4 годa

4.6 3761 отзыв

Это прямое нарушение трудового законодательства. Требуйте внести запись в трудовую книжку. Напишите претензию на имя директора с требованием внести запись в трудовую книжку, если не поможет пишите жалобу в трудовую инспекцию, а так же подавайте в суд.

21.10.2016, 08:44

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 1 час

Похожие темы:
Трудовая книжка
Трудовая книга
Работать вахтовым методом

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация