Что делать, если заявление об увольнении не зарегистрировано и директор не подписал его?

Вопрос №11555337 из г. Краснодар
опубликован 22.10.2016, 21:11

14.09.2016 я написала заявление об увольнении и отдала его секретарю на регистрацию. Моё заявление не было зарегистрировано, так как в трудовом договоре записано, что все документы сначала подписываются директором школы, а потом уже регистрируются. Директор также до сих пор его не подписал. Как поступить в данной ситуации и правомерны ли действия администрации школы? Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Действия администрации неправомерны. Секретарь обязан передать заявление на подпись директору. Обратитесь к директору с претензией о неподписании заявления и приказа об увольнении. При отказе-подавайте жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.

22.10.2016, 21:15

Спасибо, ваш ответ – это то, что мне нужно!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

8 800 505-91-11

Дело в том, что по трудовому кодексу, вы обязаны предупредить о своем увольнении не менее чем за две недели до него, потому подписывает он заявление не подписывает не имеет ни какого значения.

22.10.2016, 21:16

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 41 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если заявление об увольнении не зарегистрировано и директор не подписал его?

Похожие вопросы