Доброго времени суток! Если Вы болели, естественно, что в учётном периоде Вы отработали меньше часов, чем предусмотрено Вашим графиком. Отрабатывать их Вам не нужно.

29.10.2016, 19:15

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 25 минут

8 800 505-91-11

Если график 2/2 и вы оформляете больничный лист, то естественно возникает недоработка, так как не вырабатывается норма продолжительности рабочего времени в месяц, неделю. Ничего вы отрабатывать не должны. Вам платят за ваши фактически отработанные смены, а время больничного оплачивается за все дни, когда вы находитесь на больничном, даже не рабочие дни и выходные, праздничные. Работодатель не имеет право заставить вас отрабатывать дни, когда вы находились на больничном. Если я полно ответил на ваш вопрос, рад вам помочь! Вы можете воспользоваться услугами юриста сайта для решения ваших проблем.

29.10.2016, 19:15

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация

Юрист, стаж 25 лет онлайн

Юрист, стаж 40 лет онлайн

Юрист, стаж 6 лет онлайн

Юрист, стаж 24 лет онлайн

Адвокат, стаж 10 лет онлайн

Адвокат, стаж 25 лет онлайн

Найти Юриста Зарегистрироваться

График 2/2 почему после больничного появляются недоработки? И надо ли их отрабатывать?

Похожие вопросы

Недоработка машиниста в ОАО РЖД - как получить оплату и что делать без заявления?

Работа диспетчеров - проблемы с графиком и недоработки - правомерно ли заставлять выходить на дополнительные 8 часов?

Может ли работодатель привлекать водителя к отработке недоработанных часов в их выходные без приказа и письменного

На какой закон и статью можно ссылаться при отказе отрабатывать недоработку часов из-за больничного?

Необходим совет по отрабатыванию недоработки из-за отпуска при сменном графике работы

Оплатит ли работодатель недоработку при сменном графике? Вопрос в случае 120 часов недоработки.

Могут ли меня заставить отрабатывать?...

Недоработки в связи с введением суммированного учета рабочего времени и неполная оплата выходных и праздников в

Недоработка по сменному графику - правомерно ли требование отработки в выходной день?

Перевод на новый график работы без предварительного уведомления - правомерность и требования к отработке недоработанных часов

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59