Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 01.11.2016, 14:07

Снижение премиальной выплаты в муниципальном казенном учреждении - как поступить в данной ситуации?

Вопрос №11611105 из г. Москва
опубликован 01.11.2016, 14:07
Работаю в муниципальном казенном учреждении, согласно трудовому договору ежемесячная премиальная выплата составляет 50 % от должностного оклада. С ноября т.г. она снижена до 10% процентов (уведомлений не было), подскажите, каков оптимальный порядок действий в данной ситуации? Спасибо, Алексей.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Алексей, надо смотреть документы. Если она там прописана именно как обязательная, то надо обращаться в суд с иском о взыскании недоплаченной части.

01.11.2016, 14:18
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Если изменения были внесены непосредственно в текст трудового договора, то вас обязаны были предупредить об изменении существенных условий труда. Если порядок премирования регулируется локальным актом (Положением о премировании и т.д.), а в трудовом договоре имеется только ссылка на данный документ, то при отсутствии источника премирования (финансирования), работодатель не имеет возможность начислять премию в прежнем размере. Надо смотреть ваш трудовой договор, без него сложно вас правильно проконсультировать. Если я полно ответил на ваш вопрос, рад вам помочь! Вы можете воспользоваться услугами юриста сайта для решения ваших проблем.

01.11.2016, 14:47
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских