График работы и оплата ночных часов в коррекционной школе 8-го вида.

Вопрос №11633526 из г. Улан-Удэ
опубликован 05.11.2016, 13:11

Моя мама работае помощником воспитателя в коррекционной школе 8-го вида (школа-интернат), моя смена с 20. 00 до 07. 00 ч. (11 часов). Сколько мне положено часов отработать в месяц? И как должны оплачиваться часы работы в ночное время?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Нормальная продолжительность рабочего времени не должны превышать 40 в неделю или за другой учетный период (месяц, квартал, полугодие или год. Для этого ведётся суммированный учет рабочего времени. За каждый час работы в ночное время (с 22 до 6) положена доплата не менее 20% от оклада. Ст. 154 ТК РФ.

05.11.2016, 13:47

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 154. Оплата труда в ночное время

Михайловский Юрий Иосифович

Юрист из города Москва, стаж 8 лет

4.5 33735 отзывов

ТК РФ, Статья 154. Оплата труда в ночное время

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 154 ТК РФ

КонсультантПлюс: примечание.

О порядке исчисления часовых тарифных ставок работникам, труд которых оплачивается по дневным и месячным ставкам (окладам), для определения дополнительной оплаты труда за работу в ночное время см. Разъяснение Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 27.12.1972 N 12/35.

Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.