Суд восстановил на работе, но работодатель приставил условия - должностная инструкция и зарплата

Вопрос №11665021 из г. Москва
опубликован 10.11.2016, 11:14
Работодатель после восстановления меня на работе по решению суда издал приказ, в котором ПРИОСТАНОВИЛ, но не отменил приказ об увольнении, которое судом признано незаконным. Далее предложил мне подписать не именную должностную инструкцию, вероятно, скачанную из интернета - с указанием тех функций, которые я до незаконного увольнения не выполняла. При поступлении на работу три года назад должностную инструкцию мне вообще не предлагали подписать. Является ли такая должностная инструкция изменением условий трудового договора? Работодатель в прошлом году подделал мои подписи в ведомости о зарплате и не выдал деньги. Суд обязал его заплатить. Но решение суда не вступило в силу, так как ООО его обжаловало. Как опротестовать должностную инструкцию с не существовавшими у меня ранее функционалом?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Работодатель в прошлом году подделал мои подписи в ведомости о зарплате и не выдал деньги.

По данному вопросу Вы обращались в полицию? Это хищение.

Как опротестовать должностную инструкцию с не существовавшими у меня ранее функционалом?

Только в судебном порядке.

в котором ПРИОСТАНОВИЛ, но не отменил приказ об увольнении, которое судом признано незаконным.

Чтобы требование о восстановлении на работе работника считалось выполненным, необходимо, в частности, отменить приказ (распоряжение) об увольнении. Данный вывод следует из ч. 1 ст. 106 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ, абз. 2 п. 38 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.11.2015 N 50. Обычно для этого издается соответствующий приказ (распоряжение).

Об издании такого приказа (распоряжения) и возможности приступить к работе целесообразно проинформировать работника любыми доступными средствами (Определение Санкт-Петербургского городского суда от 11.10.2011 N 33-14752/2011).

10.11.2016, 11:21
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских