Угроза административного штрафа - что делать, если вы оказались неправильно обвинены в нарушении на предприятии
опубликован 11.11.2016, 11:34
Пишите жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру, так как действия незаконны. Удачи Вам и всего всего самого самого наилучшего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 27 минут
Анастасия, если на предприятие уже наложен штраф, то какой смысл начальству мамы два раза его оплачивать: первый раз как юридическое лицо, второй раз давать Вашей маме деньги на оплату штрафа? Если они хотят отменить наложение штрафа на юридическое лицо, и принять к тому, чтобы наложили штраф на должностное лицо (потому как в данном случае штраф будет в разы меньше), то отменить постановление о наложении штрафа на юридическое лицо не так-то просто. И Ваша мама, если согласится признать виновность в совершении правонарушения, то совершит большую ошибку - уверена, денег на штраф ей никто не даст, поскольку постановление о наложении штрафа на ЮЛ никто не отменит, а платить два раза (за себя и за Вашу маму) предприятие не будет. Поэтому не рекомендую соглашаться.
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Таким образом был погашен займ предприятия "В" перед предприятием "А" и предприятия "А" перед своим учредителем.
Как выйти из договора о должности с обязательной отработкой без выплаты денег предприятию?
Как получить задолженность по зарплате наследникам работника банкротного предприятия?
Суд удовлетворил иск - как мы оспариваем решение взыскания денег от предприятия, которое заменило ликвидированное?
Проблемы с доступом на металлургическое предприятие после жалобы в рострудинспекцию - что делать?
Село осталось в неведении - руководитель предприятия сдал его в аренду без согласия пайщиков
Правомерность повторной проверки одного из предприятий юридического лица Роспотребнадзором и статус второго предприятия
Можно ли правомерно наказать всех сотрудников отдела за материальный ущерб, причиненный одним из них?
Несогласие с устным поручением руководителя и проблемы увольнения при объединении предприятий
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут