Миша
20.04.2003, 19:04
Разделение отпуска на две части - соответствие трудовому кодексу?
Читать ответы (1)
Скажите пожалуйста имеет ли право работодатель разделить мой отпуск 28 календарных дней на две части. Или это только делается по моему желанию?
Нет, по своему усмотрению работодатель не может разделить отпуска, если вы сами этого не желаете. Для этого требуется ваше заявление.
Желаю удачи и всех благ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Здравствуйте! Разделение отпуска на части по ТК РФ возможно по соглашению между работником и работодателем при одном условии: одна из частей отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней (ст. 125 ТК РФ)
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 454 Поиск Регистрация