Представлен акт о пьянстве на работе, несмотря на нахождение на больничном - как защитить свои права?
опубликован 23.11.2016, 09:20
Такой вопрос в понедельник пришел на работу плохо себя чувствовал т.к. вечером выпил бутылку пива, видимо отравился много не пью просто с друзьями посидели, утром понедельника пришел на работу на проходной смотрел где я работаю для того что бы пойти отпроситься сходить в бальницу после чего охрана на проходной начала говорить что я пьян и предлогать дышать в трубку я отказался не отпрашываясь развернулся и пошел в бальницу мне дали бальничный на 5 дней и теперь грозятся уволить. Бальничный лист оформлен в дент конфликта с охраной по подозрению в пьянстве до начало рабочей смены. Подскажите как быть. Сейчас узнал что составили акт мол все таки я был пьян без меня пока я на бальничном.
С юридической точки зрения Вас уволить не могут, так как в этот день Вы в это день болели. Приход на место работы в состоянии опьянения не может повлечь за собой увольнение.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Несостоятельное заявление охранника привело к отказу в работе - история человека, обвиненного в состоянии алкогольного опьянения
Увольнение после неявки на работу - конфликт с охраной и несправедливые обвинения
Почему даже немного алкоголя может привести к проблемам на работе?
Алкогольные проблемы - Что грозит другу после остановки сотрудниками ДПС?
Грузчик наказан за запах алкоголя в понедельник и лишен премии
Отравился перед работой и предупредил начальство - правомерен ли выговор?
Отказ от подписания акта и освидетельствования - возможный увольнение по статье?
Ожидаемое судебное разбирательство после нарушения правил употребления алкоголя - как защитить свои права?
Каким числом уволить сотрудника за прогулы - до или после окончания больничного?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут