Может ли быть уволен муж после нарушения трудовой дисциплины без официального приказа и статьи?
Вопрос №11752523
из г. Екатеринбург
опубликован 23.11.2016, 15:02
опубликован 23.11.2016, 15:02
18 ноября 2016 года отработав практически всю смену, меньше на 1.5 часа, моего мужа застали на рабочем месте в нетрезвом состоянии. Был составлен акт, он прошел медицинское освидетельствование в заводской поликлиннике, написал объяснительную. Сейчас муж до сих пор выходит на работу, никакого приказа пока нет. Могут ли его сейчас уволить? И возможно ли увольнение по соглашению сторон, без статьи?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Применение дисциплинарного взыскания, в том числе в виде увольнения по соответствующему основанию, является правом, а не обязанностью работодателя. Уволить может в течение месяца, а может вообще не увольнять, а ограничиться замечанием или выговором. А может и ничем не ограничиваться. Не оплатят 1,5 часа и все.
И возможно ли увольнение по соглашению сторон, без статьи?Этот вопрос нужно обсудить с работодателем. Для увольнения по соглашению это соглашение должно быть достигнуто. Договаривайтесь. Все возможно.
23.11.2016, 16:03
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 041
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
64
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 633
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 010
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 351
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.6
5 458
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
62
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р Г
5
81
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ от подписания акта и освидетельствования - возможный увольнение по статье?
Пьяный и бесполезный - как уволить работника, совершившего проступок на рабочем месте?
Как уволить сотрудника, находившегося в состоянии алкогольного опьянения на рабочем месте, без медицинского освидетельствования?
Б” п.ч.ст.ТК РФ в связи с его приходом на работу в нетрезвом состоянии
Работник употребил бутылку водки на рабочем месте и исчез без следа - что делать руководству?
Законность увольнения сотрудника под соглашением сторон - обоснование приказа и отсутствие договоренности
Последствия драки на рабочем месте - могут ли быть увольнения?
Мать-одиночку хотят уволить без приказа - есть ли основания?
Вопрос возможного увольнения после прихода на работу в состоянии опьянения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут