Вопросы о включении зимних каникул в период отработки при увольнении и о времени подачи заявления
Вопрос №11755838
из г. Киров
опубликован 23.11.2016, 23:21
опубликован 23.11.2016, 23:21
Хочу уволиться. Будут ли входить в отработку "зимние каникулы"?
Или лучше заявление написать пораньше, за 2 недели до 1 января? (так тогда и подарок на новый год не подарят).
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
В счет 2-х недельной отработки в случае увольнения работника по собственной инициативе (ст 80 ТК РФ) засчитываются время пребывания в отпуске, на больничном, а также праздничные дни.
23.11.2016, 23:26
Оценка автора вопроса:
Спасибо, ваш ответ – это то, что мне нужно!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
По общему правилу, закрепленному в Трудовом кодексе, работник должен предупредить работодателя о предстоящем увольнении не позднее чем за две недели. Течение этого срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении.
Подавайте когда удобно Вам, выходные и праздничные включаются в двухнедельный период.
Однако так называемый двухнедельный срок отработки может быть сокращен по соглашению между работником и работодателем. К тому же, закон не обязывает работника в течение срока предупреждения об увольнении находиться на рабочем месте, можете уйти в отпуск, на больничный и т.п., при этом сроки увольнения не изменятся.
23.11.2016, 23:27
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
В отработку будут входить и "зимние каникулы". В трудовом кодексе речь идет о календарных днях, а не о рабочих. Все выходные, праздничные и нерабочие дни включаются в количество дней отработки.
24.11.2016, 15:33
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Юридические услуги в Киров
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли право учитель на зимние каникулы с 1 января по 8 января 2018?
Учет зимних каникул при увольнении по собственному желанию
Как можно уволить сотрудника без отработки 14 дней, если заявление подано 4 января и работодатель не против?
Как считаются 2 недели на отработку при уволнении?
Входят ли праздничные дни в каникулярное время? Могут ли каникулы начинаться.
Оплачиваются ли зимние каникулы бюджетникам.
Зимние каникулы очень малы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут