Финансовая ревизия в части - есть ли необходимость возвращать полученные по приказу 1010 суммы в кассу?

Вопрос №11803342 из г. Москва
опубликован 01.12.2016, 15:34

В апреле-ноябре 2013 года за допущенное нарушение на меня было наложено взыскание "строгий выговор" и в этот период, на основании ежемесячных заявлений начальника отдела, я лишался ежемесячной премии. Позже взыскание было снято и начисление премий пошло прежним порядком. Но в этот период (апрель-ноябрь) я получал выплаты по приказу Минобороны 2010 г. №1010. В настоящее время в части проводится финансовая ревизия и проверяющий настаивает на том, что полученные по приказу 1010 суммы я должен внести в кассу. Правильно ли это? Если нет, то на какие документы я мог бы сослаться?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Андрей Борисович

Адвокат Москва, стаж 20 лет

4.8 14860 отзывов

Если данные выплаты входят в состав заработной платы, можете ссылаться на ст. 137 ТК РФ:

Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:

- счетной ошибки;

- если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);

- если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

01.12.2016, 15:44

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 10 минут