Роль руководителя в проектной фирме под угрозой - права и ответственность

Вопрос №11840284 из г. Санкт-Петербург
опубликован 07.12.2016, 20:53

Я работаю в проектной фирме несколько месяцев в должности руководителя группы, прошла испытательный срок. Сейчас я чувствую, что начальник хочет поставить на мою должность свою подружку, работающую в той же фирме несколько лет. Меня не устраивает понижение и я не собираюсь работать под руководством менее опытных людей. Можно узнать какие права я и мой начальник имеем на этот счет?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гаврилова Анна Юрьевна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.6 10595 отзывов

Изучите свой трудовой договор, какие положения указаны в нем. Также посмотрите должностную инструкцию. Работодатель может уволит сотрудника по основаниям указанным в законе.

07.12.2016, 20:55

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Без Вашего согласия Вас не могут перевести на нижестояющую должность.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. В силу с 03.10.2016)

ТК РФ, Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

07.12.2016, 21:07

Спросить юриста

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104796 отзывов

Просто так вас конечно нельзя ни уволить, ни перевести на другую должность без вашего согласия. Поэтому, скорее всего будет попытка либо сокращения, либо увольнения по собственному желанию. Здесь уже вопрос вашей воли. Если сможете выдаржать натиск - будете работать дальше.

07.12.2016, 21:15

Спросить юриста

Кряченкова Нина Михайловна

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.7 2771 отзыв

В трудовом законодательстве нет понятия " понижение в должности". Есть понятие - перевод на другую работу, который производится только с вашего согласия., поэтому очень трудно понять про что вы спрашиваете и о каких правах.

08.12.2016, 09:45

Спросить юриста