По какой схеме оформить его уход с должности, нужен ли приказ по предприятию, и какую запись в таких случаях делают в трудовой?
Вопрос №118477
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 24.10.2003, 19:10
опубликован 24.10.2003, 19:10
В нашей компании был единоличный учредитель, он же генеральный директор.
На сегодняшний момент учредителей стало два и прежний генеральный директор оставляет свои пост, оставаясь по-прежнему учредителем. В его трудовой книжке есть запись о назначении на должность генерального. По какой схеме оформить его уход с должности, нужен ли приказ по предприятию, и какую запись в таких случаях делают в трудовой?
Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. Приказ об увольнении диерктора. Основание - либо его заявление об увольнении по собственному желанию, либо его обращение к работодателю по трудоводму договору об увольнении и согласие работодателя, без указания причин. В этом случае увольнение может быть произведено "по соглашению сторон".
2. Соответственно и запись в трудовой книжке - либо "уволен на основании ст.80 ТК РФ по собственному желанию" либо "уволен на основании ст. 78 ТК РФ по соглашению сторон".
25.10.2003, 14:57
Оценка автора вопроса:
Елена Геннадьевна! Спасибо Вам !!!!!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 19 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 875
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
544
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
545
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
8
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Учредитель и генеральный директор компании передает свою должность другому лицу - какую запись делать в трудовой книжке?
Изменение должности генерального директора - перевод или увольнение?
Как это все правильно оформить в плане оформления приказов и внесения записей в трудовую книжку?
Как генеральному директору ООО уволиться по собственному желанию и оформить запись в трудовой книжке?
Нужно ли делать новое решение о назначении Генерального Директора при покупке долей в ООО?
Надо ли перезаключать трудовой договор (а та же приказ о назначении на должность ген.
Необходимые записи в трудовой книжке при переходе с должности генерального директора на должность финансового директора
Правила оформления записи в трудовой
Возможность самоувольнения учредителя-генерального директора и бухгалтера в ООО - изменения в устав и последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут