В отделе создаётся сектор, при этом в шатное расписание вводится единица начальника сектора.
опубликован 01.01.2011, 16:50
В отделе создаётся сектор, при этом в шатное расписание вводится единица начальника сектора. Определены специалисты которые будут числиться в данном секторе (трудовые функции и должности не меняются-просто упорядочивается структура предприятия, (подчиняютя начальнику сектора и вышестоящее подчинение-начальник отдела, руководитель предприятия). Нужно ли предупреждать сотрудников и о сокращении штатов и делать предложение о переводе специалиствов в сектор или можно просто сделать предложение о переводе в сектор псоле издания приказа о создании сектора.
Должны предупредить о сокращении штатов и предложить перевод.
С новым годом.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нужно ли предложить должность начальника отдела при изменении структуры и сокращении штатных единиц?
Правомерно ли сократить должность начальника отдела и передать его функции специалисту?
Сокращение штата на предприятии
Как решить вопрос с трудовыми функциями начальника общего отдела и инспектора по кадрам?
Изменения должности начальника при слиянии отделений - сокращение или реструктуризация?
Сектор отдела планирует подать коллективную жалобу на неадекватное поведение начальника сектора
Пример изменения структуры учреждения и правильной записи перевода в трудовую книжку
Перевод сотрудника в декрете - вопросы о структуре и должности
Вопрос о сокращении начальника отдела кадров при разделении отдела на два сектора - работа с работниками и работа со студентами
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут