Директор без предупреждения сдал ресторан в аренду, оставив работников без работы и задолженности по зарплате в размере 550000 рублей. Как защитить свои права и получить компенсацию?

Вопрос №11882723 из г. Орёл
опубликован 15.12.2016, 13:10

Директор сдал в аренду ресторан не предупредив работников. Закрыл свою деятельность с 11-11-16 г работники уволились по собственному желанию, до закрытия организации была задолжность по зарплате два с половиной месяца, прошёл ещё месяц никому ничего не выплатили общий долг составляет около 550000. Два года назад этот же директор уволил людей не выплатил такую же сумму, перевёл в другую область свое ООО и сказал езжайте туда и судитесь. Что делать нам сейчас? За шесть лет моей работы в этом ресторане я ни разу не получила компенсацию за отпуск, в октябре 2016 г была в отпуске за который тоже не получила денег. Трудовую инспекцию он не воспринимает, куда нам обратиться?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток!!! пишите исковое заявление в суд о взыскании заработной платы и всех причитающихся выплат. По решению суда будут взыскивать приставы.

15.12.2016, 13:32

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

8 800 505-91-11

Трудовой кодекс РФ Статья 392. Обратитесь к квалифицированному юристу и он Вам поможет собрать необходимый пакет документов, а так же составит заявление. Как показывает практика, обращение в прокуратуру, а также в Трудовую инспекцию менее эффективны чем обращение в суд.

15.12.2016, 13:23

Наконец-то все понятно, благодарю!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста