Незаконность переноса рабочих смен на летние месяцы - правомерность и последствия для работников
опубликован 15.12.2016, 17:02
Здравствуйте! Нужно подготовить жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе необходимо изложить информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указать свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Доброго времени суток!!! все действия работодателя, в том числе при утверждении внутренних документов, должны соответствовать трудовому законодательству и не нарушать трудовых прав работников. Если действия работодателя считаете незаконными обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию проведут проверку действий работодателя.
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Нарушение прав сотрудников - изменение графика смен в середине месяца без их согласия и предупреждения через мастера
Оплата отработанной заранее смены при переносе рабочей смены с декабря на ноябрь - что нужно знать
Как справедливо формировать рабочее время и квартальную норму - права и обязанности работодателя и сотрудника?
Требование работодателя быть на рабочем месте заранее - законно или нет?
Нарушение сменного графика и неоплачиваемый обед - вопросы к работодателю
Перенос рабочих смен с 31 декабря на 26 декабря - возможность и оформление документов
Предоставление графика работы на след месяц.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут