Необходимо перерасчет либо удержание оплаты для уборщицы, работающей по фиксированному окладу

Здравствуйте.

Нет, не нужно. Если работа по такому графику, то ставите в графике 8 часовой рабочий день, 40 часов в неделю.

Добрый день, уважаемая, Ольга

Вы должны доплачивать за переработку работнику. Удерживать ничего не надо

Удачи Вам и вашим близким!!

Доброго времени суток!

Оплачивайте по фактически отработанному времени из расчета оклада.

Будет начислено то больше, то меньше.

В Вашем случае учет рабочего времени можно вести суммировано.

ТК РФ, Статья 104. Суммированный учет рабочего времени

Когда по условиям производства (работы) у индивидуального предпринимателя, в организации в целом или при выполнении отдельных видов работ не может быть соблюдена установленная для данной категории работников (включая работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда) ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и другие периоды) не превышала нормального числа рабочих часов. Учетный период не может превышать один год, а для учета рабочего времени работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - три месяца.

Спасибо за вопрос, надеюсь, что помогла Вам разобраться.