Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Краснодар, 27.12.2016, 08:51

Победитель конкурса Лучший учитель России не смог пройти аттестацию из-за срока годности грамоты - является ли она отраслевой наградой?

Вопрос №11934072 из г. Краснодар
опубликован 27.12.2016, 08:51
В 2008 году получила грамоту министерства образования России победитель конкурса " Лучший учитель России" получила президентский грант. Мне отказали в аттестации по представлению, т.к у этой грамоты есть срок "годности"5 лет. Даже в портфолио не вкладывать, не является государственной наградой. А я по ней получила " Ветерана труда" Ответьте является ли такая грамота отраслевой наградой?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Указ Президента РФ от 07.09.2010 N 1099

"О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации"

(вместе с "Положением о государственных наградах Российской Федерации",

К отраслевым наградам в области образования относятся почетный знак, отраслевое почетное звание или медаль К.Д. Ушинского)

27.12.2016, 09:12
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 18 минут

А я по ней получила " Ветерана труда" Ответьте является ли такая грамота отраслевой наградой?

Да, такая грамота является отраслевым знаком отличия (именно поэтому Вы получили звание "Ветерана труда"), но не государственной наградой. Также, победа в конкурсе "Учитель года" не свидетельствует о присвоении Вам почётного звания.

Однако аттестация педагогического работника на присвоение высшей или первой квалификационной категории - это нечто совершенно другое. Учитываются достижения за т.н. аттестационный период - 5 лет с момента предыдущий аттестации на категорию. (О "сроке годности" грамоты Вам пояснили некорректно или Вы неправильно поняли пояснения). Однако Вы всё равно вправе были вложить этот документ в своё портфолио, а также указать на него в заявлении об аттестации.

27.12.2016, 09:10

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских