Каким числом сотрудникам компании будет прекращен трудовой договор после сокращения штатов?
Вопрос №11944451
из г. Мурманск
опубликован 29.12.2016, 15:07
опубликован 29.12.2016, 15:07
В компании произошло сокращение штатов. Всем сотрудникам выданы уведомления о сокращении 30 декабря 2016 г. Каким числом должен быть прекращен трудовой договор, то есть какой последний рабочий день: 01 или 02 марта 2017 г?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Предупреждается работник о сокращении за 2 календарных месяца. В 2017 году в феврале 28 дней, соответственно сокращение производится с 1 марта, т.е. 28 февраля последний рабочий день.
29.12.2016, 15:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юридические услуги в Мурманск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно отменить сокращение штатов - юридические аспекты и роль прокуратуры
Новость о сокращении штата - последний рабочий день - 18 или 15 марта?
Как будет произведено сокращение штата, если последний рабочий день уже прошел согласно листу ознакомления
Как принять решение - уйти по сокращению или на пенсию, и когда лучше написать рапорт на пенсию?
Уведомление о прекращении трудового договора - последний рабочий день 21 или 22 июля 2014?
Срок прекращения договора - 09 декабря 2014 года - какой день должен быть последним рабочим днем?
Вопрос о возможности восстановления на работе после сокращения и сообщения о беременности
Сокращение штата в больнице - определение даты увольнения и процедура обращения в центр занятости
Получу уведомление о сокращении штат 21 апреля 2015 г. Каким числом будет последний рабочий день: 19 или 22 июня 2015 г.?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут