Как требовать компенсацию утраты моральных сил при работе по нестандартному графику
Вопрос №11989316
из г. Томск
опубликован 12.01.2017, 20:39
опубликован 12.01.2017, 20:39
Работаю по графику 2/2 по 12 часов. В связи с болезнью коллеги вынуждена работать 4 дня подряд, затем - 1 день отдыха, и потом снова 2 рабочие смены. В действительности же работаю до последнего клиента, в результате чего нахожусь на работе по 14 часов. В самой организации ни кадровик, ни бухгалтер не могут толком сказать, какое кол-во часов работы считается нормой и после скольки часов работы назначаются сверхурочные. Доплата за задержку на работе - 180 р/час. Могу ли я требовать компенсации утраты моральных сил? Ведь после такого графика работы и за неделю отдыха сложно восстановиться. Понимаю, что сложно оценить это в финансовом выражении, и вряд ли есть законные основания... Пожалуйста, помогите советом.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Рабочая неделя не должна превышать 40 часов, остальное сверхурочное время рассчитывается Вашим кадровиком и бухгалтером согласно Вашей тарифной сетке. За что Вам положены дополнительные выплаты или по договоренности с работодателем отгулы, после которых Вы в принципе должны восстановить свои моральные силы.
12.01.2017, 20:46
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 407
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7
44 471
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5
413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 538
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 239
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 42 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Долженко С.Г.
4.9
3 275
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.6
15 504
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 508
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5
95
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
5
1 607
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 375
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.5
11 468
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 927
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 055
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 36 лет онлайн
г.Евпатория
Воробьёв С.Б.
5
9 327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
662
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5
5 058
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Краснодар
Медунов С.К.
5
12 792
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Юдаев В.В.
4.9
1 639
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
97
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
48
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.7
68 185
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Томск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?
Регламентация и возможные нарушения двухсменного графика работы - вопросы и ответы
Обращение в суд и требование доплаты за сверхурочные и праздничные часы при графике 2/2.
Нарушение трудового графика и запрос на сверхурочную работу - правомерен отказ согласно ТК РФ?
График работы с годовым балансом минус 270 часов - что это значит для заработка и выходных?
Новые правила работы в крупной организации - возможно ли приравнивать сменный график 2/2 к пятидневке по нормативу часов?
Мать-одиночка в метрополитене - Как отказаться от графика 7 дней без выходных и защитить свои права?
Оплачивают нам эти часы как внутреннее совместительство, т.е. за фактически отработанные часы.
Может ли работодатель заставлять портного работать по нестабильному графику на 15 рабочих дней в месяц с учетом заботы о ребенке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут