Оренбург, 21.01.2011, 21:05

Если я соглашусь на второй вариант, она сказала, что будет проводить проверку и то не за весь период работы, а выборочно.

Вопрос №1199513 из г. Бузулук
опубликован 21.01.2011, 21:05
Срочно нужна Ваша помощь. Я отправила жалобу в трудовую инспекцию. Приложила путевые листы мужа, табеля учета рабочего времени, в которых переработка доходит до 300 ч в месяц, ТД,расчетные листки по зарплате. Сегодня позвонила инспектор с трудовой инспекции. Предложила отозвать заявление или сказать директору, что я написала жалобу. Если я соглашусь на второй вариант, она сказала, что будет проводить проверку и то не за весь период работы, а выборочно. Предложила обратиться в суд. Она звонила мне прочитав только мою жалобу даже не просмотрела документы, которые приложены. Я так поняла, что ей лишняя работа не нужна. Можно ли надеяться, что она добросовестно проведет проверку? Честно говоря я так поняла, что работадатель может легко с ней договориться. Куда мне в этом случае жаловаться на трудовую инспекцию? Буду благодарна за ответ. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

добрый вечер!трудовая инспекция переполнена жалобами и надеяться на то что она проведет проверку должным образом не стоит,бездействия должностного лица могут быть обжалованы в суд или прокуратуру, по поводу уведомления директора о написанной вами жалобы, копию жалобы отправьте директору по почте заказным письмом и достаточно!надеяться на трудовую инспекцию не стоит подавайте лучше в суд на работодателя!

по факту договориться с работодателем-все возможно, зарплата на гос. службе маленькая,рассмотрев масштабнее Россия на 9 месте в мире по взяточничеству...

21.01.2011, 21:14
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Юридические услуги в Бузулук

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских