Нет учебного отпуска для аспирантов - что делать, если полон учебный отпуск?
опубликован 25.01.2011, 18:17
Я работаю в образовательном учреждении НПО учусь в аспирантуре, полон мне учебный отпуск? Руководитель говорит нет и ссылается на ст.173-177 ТК, коллективный и трудовой договор в котором не прописано о предоставлении учебного отпуска аспирантам. Полон учебный отпуск аспиранту?
Здравствуйте, Светлана!
Согласно ст.7 ФЗ № 125 "О высшем и послевузовском образовании в РФ" аспиранты, обучающиеся в аспирантуре по заочной форме обучения, имеют право на ежегодные дополнительные отпуска по месту работы продолжительностью тридцать календарных дней с сохранением средней заработной платы.
К ежегодному дополнительному отпуску аспиранта добавляется время, затраченное на проезд от места работы до места нахождения аспирантуры и обратно с сохранением средней заработной платы. Указанный проезд оплачивает организация-работодатель.
Аспиранты, обучающиеся в аспирантуре по заочной форме обучения, имеют право соответственно на один свободный от работы день в неделю с оплатой его в размере пятидесяти процентов получаемой заработной платы, но не ниже 100 рублей. Организация-работодатель вправе предоставлять аспирантам по их желанию на четвертом году обучения дополнительно не более двух свободных от работы дней в неделю без сохранения заработной платы.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 454 Поиск Регистрация
Мирный - онлайн услуги юристов
