1. Можно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком, если жена не работает?
2. Возможно ли получение выплат по беременности и родам, если жена не работает?
3. Влияют ли выплаты по уходу за ребенком на суммарный доход с

Question

1.Жена официально не работает, у нее вторая беременность. Могу ли я уйти в отпуск по уходу за ребенком, если она не работает. Или ей нужно официально оформиться на работу для этого? Каким законом это регламентируется?
2. Если жена не работает, то в отпуск по беременности и родам она не может уйти и получить выплаты на это?
3. Учитывает ли Сбербанк выплаты по уходу за ребенком в сумарный доход семьи.
4. Сохраняется ли за мужчиной место работы, когда он находится в отпуске по уходу за ребенком. Имеет ли он право написать заявление на отпуск на полгода, затем выйти на работу на полгода, а после опять уйти в отпуск на полгода. И когда мужчина имеет право написать заявление на отпуск по уходу за ребенком - сразу после рождения или после окончания у жены отпуска по беременности и родам?

Кондратьев Дмитрий Александрович · Accepted Answer

Доброго времени суток! Чтобы получить отпуск, пособие по уходу за ребенком, а также компенсацию по уходу за ребенком до трех лет отец или иной родственник, опекун должен, в частности, представить работодателю;

- заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;

- заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат);

- свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка;

- справку с места работы (службы) матери о том, что она не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если мать не работает (не служит) либо обучается, - справку из органов социальной защиты населения по месту жительства о неполучении ею ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Ни ТК РФ, ни иные федеральные законы не исключают возможности предоставления отпуска по уходу за ребенком с выплатой ежемесячного пособия одному из родителей, если другой, в том числе и мать, не работает. Удачи!

Прохорова Айгуль Рифгатовна · Answer

Вся загвоздка в том, что жена не работает, поэтому Вы уйти в отпуск по уходу не сможете. 
Мето работы сохраняется, однако это не для Вас, поскольку Вам отпуска по уходу не дадут.

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы

Моя жена сейчас в положении, и не работает ни где уже года 3, могу ли я пойти в декрет за неё и какие документы нужны для этого?

Как получить отпуск по уходу за ребенком и пособие при неработающей жене и работе на неполный рабочий день?

У меня ребенку 8 месяцев. Жена не работает. Могу ли я уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком?

Вопросы материнства - выходить на работу или оставаться в декрете при беременности второго ребенка?

Вопрос о возможности получения пособия по уходу за ребенком при отсутствии работы у жены

Могу я взять отпуск по уходу за ребенком, если жена официально не трудоустроена и если да, то какие документы нужны?

Я не работаю, беременна вторым ребенком. Может ли работающий муж оформить декретный отпуск?

Моя жена беременна, работает не официально, я официально! Могу я уйти в декретный отпуск до 1.5 лет по уходу ха ребенком?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59