Секретарь поликлиники лишена 100% надбавки после перевода на должность медрегистратора из-за беременности - кто прав, и что делать?

Вопрос №1203330 из г. Санкт-Петербург
опубликован 26.01.2011, 14:32

Я работала секретарем в поликлинике на оклад + 100%, когда забеременела гинекологи настояли на легком труде и выдали справку т.к моя работа состоит с облучение (компьютер, факс, принтер, ксерокс и т.д) меня первели по приказу на должность медрегистратора с средним зароботком по прежней работе, но почему то 100% моих сняли ссылаясь на то что у медрегистратора нет этих процентов и посадили меня на голый оклад 6300, но и у медрегистраторов зарплата не 6 тысяч а 9 тысяч, и работаю я так же по 8 часов только получаю в два раза меньше. Подскажите кто здесь прав или меня просто облапошили что делать? ЗАРАНЕЕ СПАСИБО! Легкий труд при беременности.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Мария!

Определить кто прав, а кто нет возможно только увидев все имеющиеся документы по Вашему вопросу. В частности, приказ о переводе Вас на другую работу, трудовой договор, который был с Вами заключен, штатное расписание. Обратитесь на очную консультацию к юристу.

Если считаете, что действия работодателя незаконны - напишите жалобу в инспекцию по труду. Будет проведена проверка ГИТ.

С уважением,

26.01.2011, 14:52
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов