Может ли работодатель уволить беременную женщину, работающую по трудовому договору с испытательным сроком (ещё не прошёл)?
Вопрос №12048276
из г. Петрозаводск
опубликован 24.01.2017, 20:12
опубликован 24.01.2017, 20:12
Может ли работодатель уволить беременную женщину, работающую по трудовому договору с испытательным сроком (ещё не прошёл)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
--- Здравствуйте, может, если она не предоставила справку о беременности, а если предоставила, то ей не могли назначить испытательный срок. Удачи Вам и всего хорошего.
24.01.2017, 20:14
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Петрозаводске
Взыскание заработной платы
15
Обжалование дисциплинарного взыскания
15
Консультации по трудовому законодательству
15
Оспаривание незаконного увольнения
15
Помощь в восстановлении на работе
15
Взыскание невыплаченной заработной платы
15
Составление претензий в трудовую инспекцию
14
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
14
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
14
Изменение оснований увольнения
14
Составление должностных инструкций
13
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
13
Похожие вопросы
По трудовому законодательству может ли работодатель уволить беременную женщину проходящую испытательный срок?
Может ли работодатель уволить беременную сотрудницу на испытательном сроке, ссылаясь на то, что она не прошла испытания
Может работодатель уволить беременную женщину работающую временно до выхода основного работника?
Можно уволить беременную работающую временно по трудовому договору.
Увольнение на испытательном сроке - законные основания и права работника
Увольнение беременной женщины по срочному трудовому договору - права и действия работодателя и работницы
Может ли работодатель уволить меня как непрошедшую испытательный срок?
Увольнение беременной женщины на испытательном сроке без записей в трудовой книжке - возможно ли?
Увольнение беременной женщины на испытательном сроке - правомерно или нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут