Может ли организация отменить доплату за вахтово-экспедиционным метод.

Вопрос №12070703 из г. Уфа
опубликован 29.01.2017, 09:49
Может ли организация отменить доплату за вахтово-экспедиционным метод.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Максим г.Уфа!

Согласно статьи 72 Трудового кодекса РФ

Изменение определённых сторонами условий трудового договора, в т.ч. и перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора.

Соглашение об изменении определённых сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

Желаю вам успехов Владимир Николаевич

г.Уфа 29.01.2017 г.

29.01.2017, 10:21
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 31 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте, Максим! Нет, организация не вправе это сделать, так как это регулируется федеральным трудовым законодательством, а не приказом директора организации.

Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом, установлены гл. 47 ТК РФ (ст. ст. 297 - 302 ТК РФ). В части, не противоречащей этой главе, применяются Основные положения о вахтовом методе организации работ, утвержденные Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС и Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82.

29.01.2017, 10:37

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских