Конфликт с работодателем из-за выбора диспансеризации - могу ли быть отстранен от работы?
Вопрос №12092447
из г. Киров
опубликован 02.02.2017, 08:47
опубликован 02.02.2017, 08:47
Работодатель заставляет пройти диспансеризацию в указанной им организации (частная клиника) . Я прошел диспансеризацию в государственной поликлинике. Может ли работодатель отстранить меня от работы.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Работодатель не имеет такого права, для этого отсутствуют какие-либо законные основания.
Благодарим за обращение!
02.02.2017, 08:53
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день. Нет не может. Вы вправе пройти в любом удобном для вас месте. Самое главное чтоб медицинская организация имела на это право.
02.02.2017, 08:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Юридические услуги в Кирове
Похожие вопросы
Работодатель заставляет работать в день диспансеризации-утром диспансеризация, после этого работа. Прав ли он?
Проблемы в поликлинике при диспансеризации - возможность пройти обследование в другом месте?
Возможность бесплатной диспансеризации для граждан России - проблемы с засчитыванием рабочего дня в организациях
Где и как пройти диспансеризацию - опыт пережитого
Может ли работодатель отстранить от работы за непрохождение диспансеризации?
Оплата дней прохождения диспансаризации - права работодателя и работника
Работник отстранен от работы из-за отсутствия профосмотра в поликлинике
Обязательная диспансеризация для устройства на работу - имеют право или нет?
Диспансеризация в школе - обязательна ли она и можно ли пройти в другой клинике?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут