Отпускное заявление отозвано директором без составления приказа - возможны ли негативные последствия для сотрудника?
Вопрос №12094702
из г. Ханты-Мансийск
опубликован 02.02.2017, 14:28
опубликован 02.02.2017, 14:28
Я подписала заявление на отпуск у заместителя директора, т.к. директор был в отпуске. Но пришёл директор и забрал это заявление, и приказ не был составлен. Меня известили об этом только на следующей день вечером. И я отсутствовал на работе. Т.к. Было подписано заявление. Могут ли мне поставить прогул и сделать акт задним числом? Правомерно ли поведение директора?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Подписанное зам. директора заявление имеет силу, а действия директора являются нарушением ТК. Обратитесь в гострудинспекцию для принятия мер. Удачи.
02.02.2017, 14:34
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день! Конечно такое поведение не корректно по отношению к коллегам, сделайте проще напишите повторно заявление и направьте по почте, акт конечно могут составить если будет конфликт интересов.
02.02.2017, 14:32
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 826
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 408
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 477
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
973
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4
4 285
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 623
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Что делать, если директор не подписывает приказ на отпуск, несмотря на утвержденный график и подписанное уведомление?
Пропущенная подпись начальника отдела кадров блокирует выход в отпуск - как мне поступить?
Может ли работодатель отменить отпуск и требовать отработки, если написано заявление об увольнении перед его началом?
Можно ли уйти в отпуск не ознакомишись с приказом?
Необходимость подписи директора на приказе об отпуске - права и риск подставы
Должно ли данное заявление регистрироватся во входящей документации организации и должен ли быть издан приказ о моем отпуске?
Организация отпусков для заместителей директора в школе - права и оплата.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут