Работник подлежит сокращению, несмотря на ребенка и безработную жену?

Вопрос №12142671 из г. Москва
опубликован 12.02.2017, 15:00

Работник подлежит сокращению. У него ребенок 3 лет и жена не работает. Он предоставил в отдел кадров справку из Службы занятости населения, где указано, что она стоит у них на учете. Считается ли, что у работника 2 иждивенца на попечении?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искибаева Елена Юрьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.8 13919 отзывов

Здравствуйте! Безусловно факт наличия двух иждивенцев должен быть учтен работодателем. Закон запрещает увольнять в связи с сокращением беременных и женщин, имеющих ребенка в возрасте до трёх лет. По общему правилу остается работник с более высокой производительностью труда и квалификацией;

12.02.2017, 15:07

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Сакунова Юлия Александровна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 36049 отзывов

Считается ли, что у работника 2 иждивенца на попечении?

Не считается. Жена трудоспособна и получает свое пособие по безработице.

12.02.2017, 15:05

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юридическая фирма из города Москва, стаж 3 годa

4.7 9810 отзывов

Жена состоит на учете в центре занятости, получает пособие по безработице. В этом случае не считается, что к вас на иждивении находятся 2 иждивенца. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

12.02.2017, 15:05

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 41 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работник подлежит сокращению, несмотря на ребенка и безработную жену?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы