Конечно, можно. Только нужно учитывать, что продолжительность работы по совместительству (выполнение другой работы по другому договору в свободное от основной работы время (после работы), не может превышать половину месячной нормы. Ст. 282-284 ТК РФ. А потому, если директор собирается работать водителем в свое основное рабочее время, то лучше оформить совмещение должностей с доплатой. Ст. 60.2 ТК РФ.

23.02.2017, 09:41

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Может работать по внутреннему совместительству в соответствии со ст. 284 ТК РФ.Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

21.02.2017, 08:42

Спасибо за понятный ответ!

Спросить юриста

Сапожникова Татьяна Павловна

Юрист из города Архангельск, стаж 12 лет

4.7 3702 отзыва

Доброго времени суток!

Конечно может, если его трудовым договором нет запретов на работу по совместительству, а если есть - то необходимо получать согласие соответствующего органа общества.

Удачи!

21.02.2017, 11:58

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста