Что делать если не оплатили отгула при увольнении.
опубликован 21.02.2017, 11:00
Здравствуйте, Сергей
В отгулы надо отдыхать. Их Вам никто оплачивать не будет, если Вы не успели их использовать
Желаю Вам удачи и всех благ!
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте, Сергей! Если окончательный расчет при увольнении выдали не в полном размере с выплатой не всех причитающихся сумм, то как вариант можете направить работодателю письменное требование об оплате. Если не оплатит, то взыскивайте в суд. В целях привлечения работодателя к административной ответственности можете обратиться инспекцию по труду.
Что делать если не оплатили отгула при увольнении.
Воспрос не понятен. Понятие "отгул" в настоящее время заменено "отпуск без сохранения з/п", что вам должны были оплатить? ". Это не оплачивается.
Добрый день, уважаемый Сергей.
Отгул не оплачивается вы что то путаете оплачивается отпуск и все
Удачи Вам и вашим близким.
__
Здравствуйте, Сергей! Компенсация отгулов трудовым законодательством не предусмотрена. Их надо однозначно отгулять, иначе они "сгорают".
Здравствуйте. Письменную претензию направьте работодателю заказной корреспонденцией с уведомлением о вручении (желательно еще опись вложения). Если работодатель не удовлетворит ее, то обращайтесь в суд, благо судебной практики по данной категории споров достаточно. Успехов.
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Курск
Похожие вопросы
Проблемы с отгулом - как получить компенсации и сохранить работу при накоплении большого количества дней отгула
Как получить оплату за отгулы при работе по субботам и при увольнении?
Нарушение прав сотрудников в компании - принуждение к неоплачиваемым отгулам и запрет на их упоминание
Как выбрать правильную причину отгула для уверенности в ее одобрении работодателем
Не оплатили отгулы при увольнение, куда обратиться, какие документы нужды.
У меня накопились 294 дня отгула на работе вахтой, при увольнении мне их не оплатили, куда теперь обращаться?
Оплата отгула по желанию работника за ранее отработанное время
Взял 2 оплачиваемых отгула за день до выплаты аванса. Отгулы оплатили, аванс не выплатили. Законно ли это?
Варианты оплаты работы в выходной день при стандартной пятидневке - двойная оплата или использование отгулов?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут