Возможно ли подать заявление в трудовую инспекцию по поводу невыплаты годовой премии без ознакомления с приказами о лишении премии?
опубликован 23.02.2017, 15:49
Если обязательная выплата премии не указана в вашем трудовом договоре или положении о премировании, то работодатель может ее не выплачивать, т.к. это право, а не обязанность работодатель. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права-ст. 135 ТК РФ.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работодатели побаиваются эту организацию. Поэтому до подачи такой жалобы уведомите об этом руководителя. Быть может проблема и разрешится сразу в Вашу пользу.
Могу ли я подать свое заявление в трудовую инспекцию, если мне годовую и за январь премию не выплатили. Я не ознакамливалась с приказам на лишения премии?
Здравствуйте, пишите жалобу в трудовую, трудовая разберется.
Может такого приказа и нет, есть приказ о начислении премии, а там нет вашей фамилии. Поэтому вас с таким приказом не ознакомили. Если у вас были дисциплинарные наказания, то вас могли лишить премии на этом основании. Можете выяснить у руководителя на каком основании вас лишили премии, если условиями трудового договора у вас предусмотрена выплата премий. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
Здравствуйте, Вы можете подать заявление в Трудовую инспекцию или прокуратуру, также Вы можете обратиться в суд. С уважением, Станислав Пичуев.
Светлана, решительно заявите работодателю что идете в трудовую инспекцию или в прокуратуру. Если ничего не изменится, выполняйте сказанное.
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как подать заявление в трудовую инспекцию о невыплате премии без оснований и неравномерных выплатах среди сотрудников?
Почему мне выплатили квартальную премию, но не годовую после увольнения?
Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?
Вопрос о премии после увольнения в бюджетной организации с федеральной структурой
Выплатят ли годовую премию за 2015 год, если уволился ранее срока выплаты
Как получить годовую премию после сокращения должности без оснований в письменной форме
Незаконное лишение премии - как обратиться в трудовую инспекцию и есть ли сроки?
Несправедливая лишение премии за невыполнение служебных обязанностей - стропальщик против буровой компании
Работодатель лишил премии во время отпуска и больничного - нужна помощь в составлении заявления в трудовую инспекцию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут