Проблемы с выплатой зарплаты и нормой выработки на работе по изготовлению мягких игрушек - необходимость получения документов и возможность отнять стипендию
опубликован 05.03.2017, 02:12
Поступила на шитье мягкой игрушки, ручная работа. Норма нереальная. В обьявлении было указано-без опыта работы, значит норма должна быть достижима обычному человеку. Посулили стипендию в размере 7000 р, плюс то,что наработаешь. Документ о норме сдельщины никто не показывает, несмотря на мои требования. Стипендия на три месяца. Документ о ней тоже никто не дает. Все на словах. В ДОГОВОРЕ НИЧЕГО КОНКРЕТНО НЕ УКАЗАНО, ТОЛЬКО ОБЩИЕ ФРАЗЫ. Если уволишься раньше, стипендию, говорят, отберут.
Проработала месяц, ни зарплаты, ни аванса.! Заявили, что нет денег. Такой вопрос: по каким критериям устанавливается норма выработки на отдельного человека в день. Как истребовать все документы. Могут ли отнять стипендию эту, и что это за стипендия такая? Также мне известно, что этот предприниматель на гос. заказе сидит. Где узнать о секретах госзаказов? Может государство ставит предпринимателям какие-то условия в отношении людей, вот эти стипендии, например? Прошу не советовать идти в инспекц. Труда, уже сходила! Там видимо прикормленная крыса сидит, причем ни черта не знающая! Прошу хоть чем-то мне помочь. Таких дурочек, попавших в западню, на этой работе много. Не знаем, что делать. Заранее благодарны!
Совершенно мничего не понятно из Вашего рассказа. Уточнитесь, куда именно и на каких условиях Вы утроились. Что за стипендия?
показывают! что тут непонятного?
специально тезисно написала,чтоб меньше "воды"в вопросе было!!!!!!!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Смоленск
Похожие вопросы
Проблемы с зарплатой и документами на сдельной работе - как защитить свои права и что известно о госзаказах
Будут ли брать налоги со стипендии во время обучения по договору на работе?
Что делать в этой ситуации (данные документы уже не подписаны работником 3 месяца, а писать акт уже поздно)?
Повышение нормы выработки без вознаграждения - как бороться с нарушениями на предприятии
Неожиданные условия - работодатель отказался выплатить стипендию после увольнения
Условия ученического договора и возможность увольнения - что следует знать
Минимальные выплаты при увольнении при нарушении условий трудового договора
Как получить социальную стипендию при наличии других выплат - обзор законодательства и возможные проблемы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут