Работник имеет начальное профессиональное образование (парикмахер) и поступил учиться (товаровед).

Помогите разобраться в данной ситуации. Работник имеет начальное профессиональное образование (парикмахер) и поступил учиться (товаровед). Обязаны ли мы ему оплачивать учебный отпуск? Ведь, согласно п. 2 ч. 1 ст. 108 эти два образования относятся к одному уровню и получается что работник получает образование не впервые. А с другой стороны согласно п. 5 ст. 68 ФЗ 273 второе образование не является повторным. Очень важно мнение по этому вопросу.