Можно ли расценивать создание условий для работы без учета места проживания как дискриминацию?
06.03.2017, 10:37 • г. Владивосток
Прочитала на Вашем сайте про ответственность за дискриминацию работодателя Хочу спросить, можно ли расценить, как дискриминацию, создание таких условий для работы, что человек пишет заявление по-собственному. Например, чтобы чел. ездил на работу в др. город, без повышения З/п и оплаты расходов за проезд, т. к. в договоре не было указано место работы того города, где он фактически работал.
Добрый день. В порядке ст.3 ТК РФ никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Чтобы разобраться в Вашем случае, нужно знать конкретные условия выполнения Вами трудовых обязанностей, того как они закреплены в договоре или иных локальных актах.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 453 Поиск Регистрация
Незаконное увольнение по статье за прогул из-за несоответствия фактического места работы указанному в трудовом договоре

Несоответствие места работы в ТД и фактического места работы - причины и последствия для работника
Может ли работодатель считать переезд прогулом, если больничный лист был выдан в другом городе?
Сохраняется ли отработанный период времени для предоставления проезда к месту проведения отпуска при смене работы
Возможности работодателя по переводу сотрудников в другой город при прекращении договора аренды офиса
Как вернуть прежние условия труда - перевод в родной город после переселения в другой город
Действительность договора материальной ответственности с индивидуальным предпринимателем без трудового договора
Как поступить, если работодатель не реагирует на заявление об отказе от работы в другом городе и с неполной нагрузкой?
