Важность оформления акта выполненных работ и правильное оформление документации в сервисе по ремонту

Вопрос №12272688 из г. Москва
опубликован 12.03.2017, 16:38
У меня свой сервис по ремонту. Зарегестрирован в качестве ИП полтора года назад. Что мне может быть за то что клиенту не выдал акт выполненных работ и т д и как должно быть всё оформлено правильно?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! Согласно положениям гражданского законодательства акт является документом удостоверяющим приемку! Без подписания акта нельзя говорить о том, что результат работ принят (в суде, в случае чего, придется доказывать всё либо с помощью свидетельских показаний, либо указывать на то, что заказчиком были совершены конклюдентные действия). Если у Вас постоплата, то без подписания акта, Вы можете долго ждать денег от заказчика или не дождаться вообще. Если предоплата и Заказчика не интересует акт, то все равно без подписания возникнут проблемы при бухучете, поскольку первички у Вас надлежащей нет, а это уже отдельные вопросы от налоговой.

12.03.2017, 17:06
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 27 минут

Добрый вечер.

Если, клиент попросит акт выполненных работ, Вы должны дать В данном случае, работы выполнили Вы, Вы и должны составить данный акт и один экземпляр отдать клиенту, а на вашем - он должен поставить подпись и печать (если, Клиент - юридическое лицо). Ведение первичной бухгалтерской документации зависит от вашей системы налогообложения.

Что касается штрафов за неправильное ведение бухгалтерского учета, то с 10.04.2016 года они выросли и составляют от от 5 000 до 10 000 рублей.

Берите в свой штат бухгалтера.

12.03.2017, 17:08

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских