Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Николаевск-на-Амуре, 24.02.2011, 08:48

Имеет ли право администрация заставить меня отрабатывать две недели при увольнении по уходу за ребенком дошкольного возраста?

Вопрос №1229159 из г. Николаевск-на-Амуре
опубликован 24.02.2011, 08:48
Имеет ли право администрация заставить меня отрабатывать две недели при увольнении по уходу за ребенком дошкольного возраста?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Ольга.

Дополню ответ коллеги. Трудовой кодекс России в статье 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) указывает следующее:

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи),

работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Моё мнение, что в данном случае имеется уважительная причина, и работодатель обязан расторгнуть договор в срок указанный вами.

Удачи.

24.02.2011, 09:07
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Уважаемая Ольга! С одной стороны у Вас уважительная причина для увольнения. Однкако, ТК РФ не предусмотрено такого основания для увольнения в указанный Вами срок. Варианты: болезнь, отпуск без содержания, очередной отпуск, если право на него уже возникло, с последующим увольнением. Решать Вам!

24.02.2011, 08:53

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских