Имеет ли право работодатель заставить отрабатывать две недели при увольнении?

Вопрос №2987261
28.11.2013, 18:11 • г. Наро-Фоминск

Имеет ли право работодатель заставить отрабатывать две недели при увольнении?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте, Анастасия! Да, это его право.

Добрый день! Это предусмотрено трудовым законодательством, а именно в соответствие со ст. 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Таким образом, ВЫ обязаны предупредить работодателя за 14 дней до Вашего увольнения....

Здравствуйте!

ДА, это предусмотрено ТК

УДАЧИ ВАМ

Да, имеет право. Эта обязанность прописана в трудовом кодексе.