Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Симферополь, 21.03.2017, 22:55

Задержание товара из премии за просроченный товар - правомерно ли действие руководства и как правильно поступить

Вопрос №12318728 из г. Краснодар
опубликован 21.03.2017, 22:55
Работаю в супермаркете на отеделе бытовой химии. В ходе переписывания мною товара с подходящими сроками на ветрине обнаружила просроченный товар. Руководство в лице товароведа удержала из премии часть товара (менее половины) есть подозрение что удержал остальное с зарплаты. Имеют ли они на это право? И как себя вести в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Информации мало, но думаю, что товаровед не прав. Если в Ваши обязанности входит следить за тем, чтобы на прилавках не было просрочки, то к Вам может быть применено дисциплинарное взыскание (замечание, выговор и т.п.). Возможно на предприятии предусмотрены какие-либо штрафы, надо смотреть локальные нормативные акты. Но Ваши действия не причинили материального ущерба, поэтому взыскивать стоимость товара не имеют права. Можно обратиться в Трудовую инспекцию, они проведут проверку.

21.03.2017, 23:14
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Здравствуйте.

Читайте Ваш трудовой договор, договор о материальной ответственности и локальные нормативные акты. В принципе, если Вы являетесь материально ответственным лицом-это законно.

21.03.2017, 22:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!

Юридические услуги в Краснодар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских