«Вопрос возвращения обучения - как защитить себя при требовании вернуть деньги банку после увольнения»

Вопрос №12348523 из г. Липецк
опубликован 28.03.2017, 17:09
Я, работая в банке, по инициативе банка прошел дополнительное обучение, за которое банк заплатил 270 тысяч рублей. В контракте, который я не мог не подписать, было записано, что я должен отработать 3 года после обучения. Я отработал 2,5 года и уволился в связи с переездом в другой город на другую работу. При увольнении кадровик мне сказала, что поскольку я, увольняясь, не отработал 3 года после обучения то, от суммы, которую банк заплатил за обучение, я должен вернуть банку оставшуюся часть, - 42 тысячи рублей. Я спросил счет, на который я могу перевести оставшуюся сумму, кадровик мне сказала, что я должен отдать оставшуюся сумму 42 тысячи рублей ей наличными. Я этого не стал делать. Спустя 2 года кадровик позвонила и сказала, что я должен вернуть ей деньги, иначе на меня подадут в суд. Я ответил: - «Подавайте в суд, верну через суд». Прошел ещё год, позвонила кадровик и сказала, что если я не верну ей деньги, то служба безопасности банка «испортит мне жизнь». Как правильно поступить в такой ситуации?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можете ничего не делать, кроме "пугалок" они Вам ничем навредить не могут, срок исковой давности прошел.

"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 07.02.2017)

""ГК РФ Статья 196. Общий срок исковой давности

(в ред. Федерального закона от 07.05.2013 N 100-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

Позиции высших судов по ст. 196 ГК РФ ">>>"

""1. Общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса.

28.03.2017, 17:22
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Добрый день, Александр!

А при чем здесь кадровик? Вы с ней договор заключали? Вот с кем заключали договор, тому и напишите письмо (а лучше руководителю банка, если в договоре указан его зам) и спросите номер счета, на который можно перечислить деньги. Также сообщите о том, что кадровик у Вас неоднократно вымогала деньги.

28.03.2017, 17:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!

Здравствуйте.

Обратитесь в полицию с заявлением о вымогательстве со стороны кадровика.

Прямо сейчас. Полиция работает круглосуточно и без выходных.

Сначала подаете заявление, потом думаете и рассуждаете.

28.03.2017, 17:18
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!

Юридические услуги в Липецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских