Переработка не оплачивается, но беру отгул по донорской справке - законно ли это?
Вопрос №12349647
из г. Шуя
опубликован 28.03.2017, 20:49
опубликован 28.03.2017, 20:49
Работаю в сменах по 12 часов, день, ночь, отсыпной и выходной. За рабочие часы набегает переработка, за которую оплачивают в конце года. Беру отгул по донорской справке, а переработка сгорает. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, незаконно. Донорские дни и сверхурочная работа никак не связаны. Предоставление отгулов по донорским дням регулируется ст. 186 ТК РФ.
29.03.2017, 04:20
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Работа по сменам - два дня подряд по 12 часов и третий день в ночь – соответствует трудовому законодательству?
Переработка у девочек - 41 час - объяснение и причины
Законность получения отгулов по донорской справке при работе в ночные смены
Отсутствие оплаты переработки в сменном графике работы на заводе - возможно ли такое?
Оплата переработки в конце года - правомерно ли отказываться от нее?
Работнику предоставляют отсыпные и выходные, но оплата не соответствует отработанному времени - законно ли это?
Как поступить, если в росгвардии свыше 300 часов переработки оплачивают лишь 120 часов в конце года, а отгулов нет?
Ограниченные отпуска и неоплачиваемая переработка - вопросы по рабочему графику и правам работника
Как получить оплату за переработку работы водителем пожарной машины в 2018 году?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут