Отсутствие больничного после приема у врача - Законная ли потребность отдела кадров в расторжении трудового договора?
Вопрос №12359682
из г. Пенза
опубликован 30.03.2017, 23:32
опубликован 30.03.2017, 23:32
Был на приеме у врача, но больничный не дали. В отделе кадров утверждают что у меня прогул и заставляют меня подписать бумаги о расторжении трудового договора. Законно ли они поступают?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем, если работник однократно грубо нарушил свои трудовые обязанности. Грубым нарушением является прогул более 4 часов.
30.03.2017, 23:43
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Добрый день, уважаемый Олег
Возьмите справку от врача, что были у него и предоставьте на работу
Удачи Вам и вашим близким!
,
30.03.2017, 23:40
Нет, незаконно. Не имеют право подписывать заставлять. Это Ваше право. А Вы напишите в объяснительной, что были на приеме у врача.
30.03.2017, 23:40
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 585
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
60
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
110
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 020
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 008
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 169
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
41
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
8
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Пенза
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Что делать, если хотят уволить за прогул, но есть справка о посещении врача без больничного листа?
При прохождении медкомиссии очередной, врач не допускает работника к работе, но и не выдает больничный, что делать?
Имеет ли право работодатель проверять нахождение больного дома и в случае его отсутствия не принять больничный?
Врач не пришел на вызов и не открыл больничный. Получается у меня прогул. Что делать и куда обращаться?
Если у меня прогул 1 день, а со следующего дня у меня открыт больничный, имеют ли право меня уволить!?
Уволен за прогулы во время больничного - правомерен ли такой шаг и как защитить свои права?
Куда обратиться, если врач не открыл больничный лист при травме
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут