Продавцу с недостачей потребуют отработать две недели перед увольнением, не предоставляют аванс и не учитывают ситуацию с маленьким ребенком.

Вопрос №12364483 из г. Хабаровск
опубликован 01.04.2017, 09:35

Я работаю продавцом насчитали недостачу большую я написала заявление на увольнение мне сказали что надо 2 недели отработать а у меня ребенок 2.5 года сказали этого закона уже нет и придется отработать и аванс не дают из за недостачи.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Обязаны уведомить об увольнении за 2 недели--ст.80 ткрф, пишите заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, и потом увольняйтесь.--ст.256 ткрф.

01.04.2017, 09:42

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Баранникова Татьяна Николаевна

Юрист из города Москва, стаж 40 лет

4.7 26229 отзывов

Если Вы факт недостачи не признаете, никаких расписок и обязательств о погашении долга не подписывайте. Взыскать с Вас долг могут только с Вашего согласия, либо в судебно порядке. Подавайте иск в суд о взыскании зарплаты, а две недели придется отработать, либо вохзьмите больничный на это время.

01.04.2017, 09:42

Спросить юриста

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43771 отзыв

Вы должны отработать при увольнении. Вопросы невыдачи аванса не связан с недостачей, если нет приказа об удержании в счет недостачи. Пишите в инспекцию труда.

01.04.2017, 09:42

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день, уважаемая, Светлана

Да 2 недели либо уходите в отпуск и оттуда увольняйтесь.

Удачи Вам и вашим близким!

01.04.2017, 09:45

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Раз уж насчитали недостачу большую, то просто не выходите на работу. Пусть увольняют по статье. Потому, что Вам все равно зарплыты не видать. Удачи и всего доброго. Обращайтесь на сайт.

01.04.2017, 09:57

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста