Андрей
14.02.2017, 21:01
Нанятия на предприятии сократили мой отпуск на 60 дней без компенсации - это правомерно?
Читать ответы (2)
Прошло 12 дней после увольнения. Расчет и компенсацию за не использованный отпуск не дают. Что делать?
Доброго Времени суток!
ИСК в суд предъявляйте о взыскании задолжности + моральный вред взыскивайте
Удачи ВАМ! Всегда рады помочь
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Пишите заявление в Государственную инспекцию труда, подавайте в суд, срок исковой давности - 1 год.
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 454 Поиск Регистрация