Требования работодателя после увольнения - официальное завершение работы и возвращение документов

Вопрос №12422375 из г. Хабаровск
опубликован 17.04.2017, 08:52

Я работала продовцом у ИП. Я 15.04.2017 года написала заявление на увольнение. Сейчас хозяйка магазина требует чтоб я отработала 2 недели и сделала ревизию с ней. Только тогда она отдаст мне трудовую книжку. Мне документы срочно нужны для оформления денежных выплат на 2 детей. Детям 3 и 4 года. Я одинокая мама. Но без документов я не могу ни чего оформить. Как мне быть?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Вам обязаны выдать документы в т.ч. на три дня-трудовую книжку в силу ст. 62 Трудового кодекса РФ, пишите письменно заявление - в срок три дня должны документы дать, если не предоставит - все убытки взыскивайте в судебном порядке т.к. есть законное право, в т.ч. моральный ущерб

Что касается "отработки" - по ст. 80 ТК РФ только через 2 недели возможно расторгнуть договор по собственному деланию.

17.04.2017, 09:03

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 53 секунды

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Матаев Андрей Геннадьевич

Юрист из города Чита, стаж 10 лет

4.8 21599 отзывов

Здравствуйте.

Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Незаконно удерживать трудовую книжку работника.

Она джолжна быть ему отдана в последний рабочий день.

17.04.2017, 08:53

Спросить юриста

Искибаева Елена Юрьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.8 13924 отзывa

Здравствуйте! Работодатель в данном случае права не нарушает, трудовая книжка должна храниться у работодателя до Вашего увольнения. Просите заверенную копию если Вам нужна она для выплат. Кроме трудовой книжки работодатель не может удерживать другие документы.

Удачи Вам!

17.04.2017, 08:55

Спросить юриста