Иск о признании незаконным бездействия организации в не проведении плановой аттестации - возможные меры по предотвращению служебного подлога и привлечению авторов к административной ответственности
опубликован 21.04.2017, 13:18
Подавайте жалобу в прокуратуру, они проведут проверку. По результатам проверки можете обжаловать решение суда, если в его основу положен фиктивный акт аттестации.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Татьяна Николаевна! Большое спасибо за консультацию! Подскажите пожалуйста, можно ли параллельно с обращением в прокуратуру, обратиться в КАС РФ с административным иском к ответчику о бездействии в не проведении плановой аттестации Спасибо за ответ. С уважением, А.С. Маслов..
Здравствуйте. Татьяне Николаевне пишите непосредственно в личку.
Сейчас у вас в суде есть дело о бездействии. С аналогичным иском снова обращаться нельзя. Вы можете заявить о подложности доказательств в данном деле, согласно ст. 186 ГПК РФ.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
К административной ответственности привлекают не согласно КАС, а согласно КоАП РФ.
Чтобы привлечь к административной ответственности необходим состав административного правонарушения. Если аттестация связана с трудовыми отношениями, то возможно по КоАП РФ, Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Протокол аттестации специалиста Ростехнадзора может быть подписан только секретарем комиссии
Суд рассматривает иск о нарушении проведения плановой аттестации и обосновании нравственных страданий
После проведения аттестации сотрудник не прошел итоговую проверку на соответствие должности - как поступить в данной ситуации?
Существует ли перечень вопросов при проведении аттестации, или спрашивают, что в голову взбредет?
Незаконная повторная аттестация сотрудника культуры (музей) в 2013 году
Может ли работадатель сфабриковать заключение аттестационной комиссии задним числом и уволить по ст. 81 п. 3 б ТК РФ?
Заключение договора о проведении аттестации рабочих мест в организации вызвало возбуждение исполнительного производства
Должна ли администрация предприятия проводить предварительное обучение до проведения аттестации?
Вопросы о проведении и оплате аттестации для работника, работающего по трудовому договору с ИП
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут